JTAテレワーク実践事例サイトに、新たに2社の事例が加わりました。
■スプラッシュトップ株式会社
物理的なPC管理の課題を「ロッカーPC」で解決し、強固なセキュリティを保ちながら、社員が場所を選ばず働ける真のロケーションフリーな環境を実現した先進的な取り組み。
■ビーウィズ株式会社
オペレーターの継続的なモチベーションとエンゲージメント向上を目的とし、独自の教育・評価体制を全社横断で展開。従業員が愛着を持って働ける環境を提供し、高いサービス品質維持と安定した定着率を実現した、マネジメント層注目の先進事例。
JTAテレワーク実践事例サイトでは、多様で柔軟な働き方を実践する企業様の事例を随時募集しています 。
貴社が実践されている柔軟な働き方の取り組みは、「これから導入したい」「もっと改善したい」と考えている全国の企業にとって、貴重なヒントであり、大きな一歩を踏み出すきっかけとなります。貴社の事例を社会に発信し、日本の働き方改革を後押しする社会貢献活動につなげてください。
【ご登録いただくメリット】
・全国の企業や働く人々の柔軟な働き方を実現するための具体的な羅針盤となります。
・ご登録事例は当協会を通じて全国に発信され、イメージアップや採用改善につながります。
・優れた取り組みは当協会からの取材による詳細な紹介につながります 。
・ウェブサイトや採用資料で利用できる登録ロゴマークを提供いたします。
12月度の受付期間は12月22日(月)までとなります。
<応募方法>
