〔令和7年度厚生労働省テレワークセミナー第6回〕
11/6開催　テレワークが障がい者雇用の課題を解決

テレワークの導入や定着、拡充に向けたオンラインセミナー（第６回）のご案内
～第６回のテーマは　テレワークが障がい者雇用の課題を解決～

厚生労働省では、令和７年度のテレワークセミナー（全８回）を開催します。

テレワークは、ＩＣＴを活用し、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方です。

第６回のテーマは「テレワークが障がい者雇用の課題を解決」です。

第６回の特別講演はNPO法人ディーセントワーク・ラボ　代表理事　中尾文香 氏をお招きし、障害者雇用とテレワークの有効性についてお話をいただきます。 

障害者雇用では、通勤負担や職場環境への適応、移動や設備面の制約が大きな課題となっています。また、企業側も配置や業務設計に悩むケースが少なくありません。障害者雇用促進法への対応という側面もあります。テレワークは自宅から安全かつ快適に働ける環境を提供し、移動負担を軽減するとともに、ITを活用した業務遂行を可能にします。本セミナーでは、障害者雇用の課題解決におけるテレワークの有効性や導入事例を紹介します。さらに労務管理の専門家を交え、労務管理の留意点を、わかりやすく解説します。 

テレワークは、パソコンやインターネットといった情報通信技術（ICT）を活用して、時間や場所を有効に活用でき、さまざまな生活スタイルに応じた柔軟な働き方を可能にします。育児・介護による離職防止、採用の強化はもちろん、ＤＸ促進、ＢＣＰ対策、社員のエンゲージメント向上や障害者雇用などによる労働人口の確保などテレワークには多くのメリットがあります。 

本セミナーでは、労務管理セッションでのテレワークガイドラインの徹底解説、テレワーク導入企業による好事例紹介、テーマごとの導入事例などをご紹介します。加えて令和７年度は各回（全８回）に特別講演として、現在のテレワーク動向や各回テーマに応じて著名な方々の講演を予定しています。育児介護や地方創生、人材確保、オフィスのあり方、マネジメントなど関心の多い課題を中心に講演して頂きます。 

障がい者雇用の課題解決にお悩みの企業・団体の皆さま、テレワークの導入や定着に課題を抱えている事業経営者、人事・労務管理などのご担当者は、ぜひご参加ください。 皆さまのご参加お待ちしております。 

	★「個別相談会」もあります。 セミナー終了後に、労務管理、各種事例やＩＣＴなど企業が抱える個別具体的なお悩みについて、セミナー講師が直接アドバイスする「個別相談会」を実施します。ご希望の方はセミナーお申込み時に個別相談会希望とご指定下さい。